Bilans et accompagnements

BILAN ESSENTIEL 6H

1 : Analyse du parcours et des compétences (2h)

2 : Définition du projet et des motivations (2h)

3 : Stratégie et mise en action (2h)

1 : Introduction et auto-analyse (2h)

2 : Identification des compétences et des atouts (2h)

3 : Motivation et exploration des aspirations (2h)

4 : Étude des opportunités et faisabilité du projet (2h)

5 : Élaboration du plan d’action (2h)

6 : Valorisation et synthèse du bilan (2h)

1 : Introduction et cadrage du bilan (2h)

2 : Analyse des expériences et des compétences (2h)

3 : Exploration des valeurs et motivations (2h)

4 : Identification des pistes professionnelles (2h)

5 : Validation du projet et analyse des opportunités (2h)

6 : Plan d’action et mise en place du projet (2h)

7 : Valorisation du parcours et préparation aux candidatures (2h)

8 : Stratégie de mise en réseau et démarches professionnelles (2h)

9 : Synthèse et suivi post-bilan (2h)

Création de votre CV

Préparer votre entretien d'embauche

Gestion du stress ou émotions liées au travail

Prise de parole en public

Poser des limites professionnelles